NKÚ přijme specialistu/tku vzdělávání do oddělení vzdělávání a rozvoje


Náplň práce:

  • zajišťování interních a externích vzdělávacích akcí (plánování, organizační a administrativní zajištění, vyhodnocení)
  • organizační zajišťování programu vstupního školení pro nové zaměstnance a navazujícího vzdělávacího programu
  • aktivní podpora při organizaci jazykového vzdělávání zaměstnanců a představitelů NKÚ
  • výběr a spolupráce s dodavateli vzdělávacích aktivit
  • kontrola a vedení evidence faktur a dohod o provedení práce, včetně zajištění jejich plateb
  • spolupráce při tvorbě vnitřních předpisů a metodik
  • zpracování analýz, statistik (práce se SAP)
  • aktivní podpora při systematickém hodnocení zaměstnanců

Požadujeme:

  • VŠ vzdělání bakalářského stupně
  • aktivní znalost AJ
  • praxe v oblasti rozvoje a vzdělávání minimálně 1 rok
  • dobrá znalost MS Office, znalost SAP výhodou
  • pečlivost, spolehlivost, samostatnost
  • velmi dobré komunikační schopnosti a proaktivní přístup
  • schopnost pracovat v týmu

Nabízíme:

  • zajímavou a perspektivní práci ve významné státní instituci
  • průběžné prohlubování kvalifikace a možnost profesního růstu
  • pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s možností změny na dobu neurčitou
  • plat podle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., příloha č. 2
  • zaměstnanecké výhody (pružná pracovní doba, 5 týdnů dovolené, stravenky, dětská skupina)

Místo výkonu práce: Praha

Možný nástup: 1.1.2018

Nabídky se strukturovaným životopisem zasílejte do 20. 10. 2017 na e-mail: kariera@nku.cz, případně poštou na adresu: Nejvyšší kontrolní úřad, odbor personální, Jankovcova 2, 170 04 Praha 7. V případě, že nebudete vyrozuměni do 30 dnů od data ukončení přijímání přihlášek od uchazečů, nepostupujete do dalšího kola výběrového řízení.

Zasláním svého životopisu na Nejvyšší kontrolní úřad dáváte, v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů, souhlas se zpracováním a uchováváním Vašich osobních údajů v personální databázi Nejvyššího kontrolního úřadu výhradně za účelem získání zaměstnance, a to v rozsahu nezbytném pro průběh výběrového řízení. Tento souhlas platí až do jeho odvolání, nejdéle však po dobu 1 roku od jeho zaslání. Současně s tím prohlašujete, že všechny Vámi uvedené údaje jsou pravdivé.

tisk stránky